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- Status: Vorschau
University of London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Maschinelles Lernen, Erhebung von Daten, Künstliche Intelligenz, Algorithmen für maschinelles Lernen, Software-Tests, Datenverarbeitung, Computervision, Datenanalyse
- Status: Vorschau
Pontificia Universidad Católica de Chile
Kompetenzen, die Sie erwerben: Entrepreneurship, People Management, Business Management, Human Resources Management and Planning, Marketing, Accounting, Customer experience strategy (CX), Financial Management, Business Marketing, Financial Analysis, Innovation, Finance, Recruitment, Persona (User Experience)
- Status: Vorschau
University of Pennsylvania
Kompetenzen, die Sie erwerben: Ethische Standards und Verhaltensweisen, Alte Geschichte, Wissenschaftliche Methoden, Allgemeine Wissenschaft und Forschung, Freie Künste, Mathematische Bildung, Governance
- Status: Kostenloser Testzeitraum
Fundação Instituto de Administração
Kompetenzen, die Sie erwerben: Human Resources Management and Planning, Human Resource Strategy, Human Resources, Human Capital, People Management, Behavior Management, Workforce Management, Organizational Strategy, Organizational Effectiveness, Employee Engagement
- Status: Vorschau
Stanford University
Kompetenzen, die Sie erwerben: Verhandlung, Analyse sozialer Netzwerke, Strategische Entscheidungsfindung, Organisatorische Führung, Fallstudien, Wirtschaft, Entscheidungsfindung, Kultur, Analyse, Organisatorische Struktur, Soziologie, Koordinierung, Ressourcenmanagement, Organisatorischer Wandel
- Status: NeuStatus: Vorschau
University of Cambridge
Kompetenzen, die Sie erwerben: User Experience Design, Storytelling, Design, User Centered Design, Design Thinking, Human Centered Design, Public Speaking, Design Research, Usability Testing, Empathy, Creativity, Collaboration
- Status: Vorschau
University of Illinois Urbana-Champaign
Kompetenzen, die Sie erwerben: Curriculum-Entwicklung, Differenzierter Unterricht, Lebenslanges Lernen, Kulturelle Vielfalt, Zusammenarbeit, Pädagogik, Human Learning, Visionär, Anpassungsfähigkeit, Studentisches Engagement, Blended Learning, Unterrichten, Bildung und Ausbildung, Software und Technologie für das Bildungswesen, Didaktische Strategien, Höhere Bildung
- Status: Vorschau
University of Rochester
Kompetenzen, die Sie erwerben: Persönliche Entwicklung, Kulturelle Vielfalt, Gesundheits- und Wellness-Coaching, Motivationsfähigkeiten, Selbst-Bewusstsein, Menschliche Entwicklung, Coaching, Zielsetzung, Achtsamkeit, Schulpsychologie, Selbstmotivation, Entwicklung des Kindes, Sozialwissenschaften, Aufbau von Beziehungen, Psychotherapie, Lerntheorie, Ermächtigung, Wirtschaft, Psychologie
- Status: Kostenloser Testzeitraum
Copenhagen Business School
Kompetenzen, die Sie erwerben: Business-Strategien, Organisatorische Strategie, Wettbewerbsanalyse, Ausführung des Plans, Strategische Entscheidungsfindung, Zielsetzung, Fallstudien, Änderungsmanagement, Strategisches Denken, Geschäftsplanung, Peer Review, Strategische Führung, Strategische Planung, Business Management, Innovation, Organisatorische Struktur, Geschäftsstrategie, Kultur-Transformation, Marktanalyse, Ressourcenmanagement
- Status: Kostenloser Testzeitraum
The Museum of Modern Art
Kompetenzen, die Sie erwerben: Kulturelle Vielfalt, Ästhetik, Kreativität, Soziologie, Entwerfen, Weltgeschichte, Design Thinking, Nonverbale Kommunikation, Nachhaltigkeitsstandards, Forschung, Nachhaltige Entwicklung, Kunstgeschichte
- Status: Kostenloser Testzeitraum
University of London
Kompetenzen, die Sie erwerben: Mensch-Computer-Interaktion, Einheit-Engine, Erweiterte und virtuelle Realität (AR/VR), Geräte anzeigen, Virtuelle Umgebung, Anwendungsdesign, Virtuelle Realität, Computergrafik, Menschliche Faktoren, Technischer Entwurf
- Status: Kostenloser Testzeitraum
University of Virginia
Kompetenzen, die Sie erwerben: Storytelling, Fallstudien, Kreativität, Marktchancen, Ideenfindung, Strategisches Denken, Menschenzentriertes Design, Neugierde, Business Modellierung, Design Thinking, Innovation, Kreative Problemlösung, Wachstumsorientiertheit
Zusammenfassend finden Sie hier 10 unsere beliebtesten human resources Kurse
- Maschinelles Lernen für alle: University of London
- Gestión Empresarial Exitosa para Pymes: Pontificia Universidad Católica de Chile
- Antike Philosophie: Platon und seine Vorgänger: University of Pennsylvania
- Gestão Estratégica de Recursos Humanos: Fundação Instituto de Administração
- Organisatorische Analyse: Stanford University
- User experience design: University of Cambridge
- Neues Lernen: Grundsätze und Muster der Pädagogik: University of Illinois Urbana-Champaign
- Einführung in die Selbstbestimmungs-Theorie: Ein Ansatz für Motivation, Entwicklung und Wohlbefinden: University of Rochester
- Strategisches Management und Innovation: Copenhagen Business School
- Mode als Design: The Museum of Modern Art